根据研究报告显示，全球HCM市场规模预计将从2021年的223亿美元增长到2026年的320亿美元，预测期间的复合年增长率为7.5%。那么HCM是什么，使用HCM系统又能为企业带来什么好处？

 HCM指的是人力资本管理(Human Capital Management)。HCM系统是电子人力资源管理的缩写，是一种建立在人力资源管理的基础之上的新型人力资源管理模式，代表了人力资源管理的未来发展方向。在实际使用中，HCM系统表现出以下几个优点：

1、兼容性好

企业不需要考虑购买HCM系统后与自身的其他管理系统、将来购买的先进系统互不兼容、数据无法交换的问题，也不必有将来重新更换系统所带来的资金复投、员工及管理人员多次培训的忧患。

2、适配性高

不管公司的体量有多大，小公司也好，大中型公司也罢，这套系统都能完美适配。就算后续公司发展壮大，它也是一样的适用，不需要投入额外成本。而且HCM系统只需要在企业服务器上安装一次，后续的系统管理和升级就只在这台服务器上进行，不用在其他客户端电脑安装任何额外程序，非常方便。

3、减少公司二次开发的成本

HCM系统可以随着公司管理模式的调整和改变做出相应的变化，这样不仅能减少公司二次开发的成本，而且能充分地满足、贴合公司的需求，节约非必要支出。

4、实现无纸化办公、异地共同办公

无论员工在什么地方，他都可以随时登陆HCM系统完成工作流程，从而大大提高工作效率，轻松实现无纸化办公、异地共同办公。

 最后，也正因为具有如此多的优点，HCM系统才能在大中型企业中普及，并且逐渐渗透到各行各业。